Arbetsmarknaden står inför enorma förändringar som en följd av pandemin – från distansjobb och ökad arbetslöshet till en accelererad digitalisering, klimatomställning och längtan efter ett flexiblare arbetsliv. Normen om den traditionella 9-till-5-anställningen på kontoret är hotad på vår digitaliserade arbetsmarknad. Flexibilitet och hybrida arbetsmodeller efterfrågas i allt högre grad, och pandemin har skyndat på utvecklingen.  

Välkommen till höstens första meetup med JobTech – a walk in the park! Tillsammans med olika experter utforskar vi hur datadriven teknik driver på den flexibla arbetsmarknaden på två huvudteman: arbetsformer och arbetsplats. Den första halvan fokuserar vi på gigekonomin, den traditionella tillsvidareanställningens roll framåt och möjligheten att jobba i nätverk för att dela kompetensresurser. Därefter läggs fokus på arbetsplatsen post-corona: distansarbete, co-working och vikten av community i så väl det fysiska som digitala rummet.

Fokus läggs på nätverkande, och eftermiddagen är utformad för att ni ska hinna prata med varandra och avslutas med en AW på The Park Södra!

Detta är vårt tredje arrangemang i serien ”JobTech – a walk in The Park” och arrangörer är Swedish JobTech, Futurion, Svenska Nomader, Hack for Earth Foundation samt The Park. Alla med en gemensam ambition att förbättra arbetsmarknaden för individ, företag och samhälle genom innovation och ny teknik i kombination med strategisk samverkan.